第1915章 待遇不能少

沈林的這番表態，很是真誠。【更新的章節最完整全麵，無錯內容修復最及時，由於緩存原因推薦瀏覽器訪問官網】他的確是真心的！

他很清楚齊總工的地位，老人家雖然不再壯年，但是在計算機軟體的研究方麵，依舊是讓人難以忽視。

當年，尹總起家的時候，靠的就是這位做出來的幾款軟體，從而給公司掙得了第一桶金。

更不要說現而今，這位在計算機軟體研究上的地位。

可以說，人家是公認的專家人才，有著巨大的影響力。

他的加盟，對於米殼作業係統的，有著不可估量的作用。

「齊老，我希望能聘請您作為米殼二作業係統的總顧問，一旦原誠他們遇到困難，就可以隨時向您請教。」

沈林笑著道：「至於您的工資，我們會按照米殼電子副總經理的級別進行發放。」

對於沈林給自己的待遇，齊總工在滿意的同時，也擺手道：「沈董，我來到咱們米殼電子，可以說寸功未立。」

「您給予我這麼高的待遇，我實在是受之有愧。」

「這樣吧，我既然剛剛進入公司，就給原誠當一個研究方麵的助手，至於工資嘛，我還是按照研究員的工資來就行。」

沈林笑著道：「齊總工，您有您的考慮，我們公司同樣要有我們的考慮。」

「所謂重視人才，把人才放到最適合他的崗位上，人儘其才，才儘其用，對於我們公司來說，這可不是一句空話。」

「如果您在我們這裡，隻是一個普通員工的待遇，那麼以後我們再想招賢納士，人家可要對我們望而卻步了！我們必須在公司樹立一種積極的用人導向。」

沈林的話，讓跟在沈林旁邊的馬原誠等人笑了起來。

他們知道沈林這是開玩笑，但是在開玩笑的同時，他們也感到，在這件事情上，沈林說的，好似也不無道理。

對於一個頂級人才沒有相應的待遇，那麼以後其他的人選擇米殼電子的時候，恐怕也要三思而後行。

「齊老，沈董說的非常有道理，如果我們米殼對於高級人才不能給予相應的待遇，那麼選擇米殼電子的人就會越來越少。」

「所以啊，沈董給您的待遇，您不能再推辭了。」

馬原誠對於齊總工一直是非常崇拜，他在勸過齊老之後，就朝著沈林道：「沈董，我覺得如果按照能力的話，還是由齊老負責米殼二係統的研發吧。」

「我願意給齊老擔任助手。」

馬原誠雖然年輕，但是隨著米殼一係統的研發成功，他的地位也扶搖直上，在很多人的眼中，也成為了專家級別的人物。

但對於將研發負責人讓出來這件事情，卻是心甘情願。

齊老看著一幅鄭重模樣的馬原誠，笑著道：「原誠，對於米殼二係統，我沒有你了解的深，所以這個負責人還是你來擔任。」

「我給你當顧問，有什麼問題，我直接就給伱提。」

「咱們好好合作，爭取儘快將米殼二作業係統研究出來。」

沈林聽著兩個人的話，笑著道：「兩位都用謙虛了，我看還是按照之前說的，讓齊老擔任總顧問。」

「這樣既可以讓齊老幫著我們掌舵，又能夠讓齊老得到適當的休息。」

沈林最後的決定，可以說是一錘定音。

因為齊總工接受了邀請，所以眾人之間不覺更親近了不少。

畢竟此時，他們已經真正的成為了自己人。

坐在沈林的辦公室，幾個人在討論了一番米殼二作業係統的研發之後，沈林就問起了齊總工辭職的原因。

「道不同不相為謀！」對於這件事情，齊總工回答的非常的灑脫。