最終，這些廠商還是選擇了息事寧人。

瞎子吃水餃，肚裡有數。

就他們發的那些廣告，真若是上了法庭，估計他們全都得進去踩縫紉機！

聽說最近天堂傘脫銷，工廠生產力不足，他們正好去支援一下。

郭偉才搞定這些小廣告廠家的同時，開始嚴明內部紀律，整合各個部門。

融媒中心是由縣電廣播視台，縣報社，縣影劇院，團縣委宣教中心等等，好幾個部門組成。

之前的時候，雖然名義是融合到了一起，但實際上也不過是從原來的分散辦公，湊到了一起辦公而已。

各單位之間幾乎沒多少聯係，還是各自為戰，各自懶散。

郭偉才上任後，對這些部門進行了徹底的融合，整合了內部機構。

讓融媒中心從一個組合體，變成了一個有機整體。

當然，因為他原來不在宣傳係統，在這邊沒有根基，所以很多人都對他陽奉陰違，他的改革推動的自然也就很困難。

郭偉才並不急。

他上任之前，秦東旭曾經和他聊過很多，也教給他了破局之法。

總結起來就還是老一套，無非就是拉攏一批，打擊一批，震懾一批！

所謂打擊一批，無非就是殺雞儆猴。

他上任之後，便一直在等待那隻雞出現！

5月28號。

他等的這隻“雞”終於出現了。

當時，某村的村民給縣電視台打來熱線，說是他們村的村乾部未經村民大會同意，私下向外村人轉讓土地，希望融媒中心能予以曝光。

郭偉才感覺這是大事，便讓副主任侯俊寶親自帶人去調查。

侯俊寶當時答應的好好的，可事後竟然人毛都沒去，直接放了村民的鴿子！

村民自然不滿，便把問題反映到了郭偉才這裡。

郭偉才大怒，直接宣布扣發侯俊寶當月所有獎金！