第10章 末位淘汰製(2 / 2)







“那當然了,你胃不好,外麵的飯還是不安全的。帝豪的廚師都是有營養師證的,吃著放心,都是家族特彆培養的。”

“就是有點奢侈了。”

“帝豪出品,必是精品。美食也不能例外。”帝少可是花了不少心思在這上麵的。

“今天剛來公司,感覺如何。”

“就一上午,L驗了大公司的節奏,還真是名不虛傳啊!”

“怎麼,公司裡有作死的了,惹到你了,你不用客氣的。”惹到這位姑奶奶,那是閒命太長啊!

“也不是,我就來了一上午,還沒正式和他們接觸呢!隻是大公司的冷漠,我今天算是見識了。”

“也不稀奇,他們都是要業績的,偶爾也會有末位淘汰製。”

“末位淘汰製?怎麼說呢?!”

“就是一種製度,每年招上來新人,就會有末位淘汰製。新人能轉正,就會有業績不達標的被淘汰。”

“怪不得呢。”

“嗯?!”

“沒事,職場嗎,本就有它的生存規則,適者生存,這是法則。”白諾從小耳濡目染,見的多了,白諾可不是小白兔。

“我今天接到通知,被調回了帝豪,接任藝術總監。”其實白諾回來的時侯,她就應該回來了,可一些任務需要交接,才拖到現在。

“嗯,預料之內的事。不過藝術總監,這是讓你統管整個設計部啊!你成我上司了?!”

“嗬嗬,主子說笑了,奴婢怎麼敢啊!實在是情況所迫啊!您也不會在設計部待太久的嗎。”小七壓力山大啊!她是跟主子時間最久的,從五歲就跟著主子了。兩個人雖然是主仆,但都是姐妹相處的。畢竟主子仁義嗎。





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