"丁長生是什麼人你看看他來了湖州這才幾年的時間,爬到了總經理助理的位置上,人家憑的是啥"

"是啥"陳東急問道,語氣裡已經顯露了不滿和急躁,這也沒錯,任何一個男人都容不得自己的女人在麵前說彆的男人強。

"隻有兩個字,服從,你看看丁長生,哪次不是把領導交代的事都超額完成,你還在這裡猶豫,還想著講條件,你以為司南下就隻有你可用啊,要是一下子把丁長生調進監察部,我敢打賭,不出一個月,湖州的職場就會被他攪得雞飛狗跳,那樣的話,你這個部長的作用在哪裡"江天荷耐著性子問道。

不得不說,江天荷這個女人深諳職場上的為人處世之道。

彆說是司南下這麼明顯的交代給陳東的任務了,有時候當下屬的還得想方設法的揣摩領導的意圖,看領導的臉色行事。

大凡在職場混過的人,都深諳領導臉色的厲害,人在職場,身不由己,要每天多看看領導的臉色,而且還得看準了領導的臉色,因為作為領導,已經修煉到喜怒不形於色的地步了。

在華夏職場上混的久了,多少可以總結出一點最重要的處事之道,那就是服從領導,而且是絕對的,無條件的服從。

你要想混跡職場,要想青雲直上,就要像奴仆一樣受領導的擺布,嘲弄,吆喝,在領導麵前絕對不要逞能,事事都要按照領導的指揮行事,要按照他的指令辦好,而且還是不折不扣地乾好。

所以,彆看陳東是監察部部長,司南下要想插一個人進監察部和玩似得,既然你不好用,自然是有人願意為我所用,這是江天荷對陳東的醍醐灌頂,陳東覺得自己手裡有權力,但是有些事實你不得不承認,你的權力是你的上司給的,隻是讓你用用而已,說到底,那不是你的。

想給你,一句話的事,但是要想收回,也是一句話的事。

陳東懵了一會,但是過了幾分鐘後,不由得長歎一聲,唉,身不由己啊。

看來自己是一定要綁在司南下這輛車上了,不然的話,自己永遠也不可能得到自己想要的,本來還以為可以在其中周旋一二,看來在職場上是不可能的。

這也是職場的矛盾定律,人人都明白一朝天子一朝臣,因此,和領導走的太近了不行,太遠了也不行,跟的太近了怕站錯對,一旦哪天大樹倒了,就可能大禍臨頭了,可是走的太遠了,好事永遠得不到壞事卻不少一分。

這個矛盾就像是可怕的頑疾,無藥可解,因為這是一個人的社會,而人又恰恰是有思想的動物。

幾個小時後,陳東自認為信得過的幾個人,購買了去京城的飛機票,因為這段時間以來關一山一直都躲在燕京沒回來。