拚團分房的事情在網上維持了很長一段時間的熱度,到處都是打工人羨慕的聲音。
江勤也因為這件事接到了很多媒體的採訪邀請,不過他並沒有接受,隻是在微博上更新了一句話。
「希望拚團員工,有家的地方有工作,有工作的地方有家。」
微博發出之後,其他企業對此事則保持著相對的沉默,並未回應。
開玩笑,正經老板誰給員工買房子啊。
大家都是僱傭關係,他怎麽活著,怎麽成家關我什麽事,我又不是他爸媽,我要的,隻是他的工作成果。
不過,沒有蠢人真的把心裡話發出來,隻是假裝沒有看到。
而在這段時間當中,快的和嘩嘩的員工明顯有些鬥誌萎靡,他們忽然有種不知為何而奮鬥的感覺了,盤算許久又發現,生活並沒有因為自己的努力而改變。
不過改變確實是存在的,比如高管的汽車都越來越貴,秘書也越來越性感了,絲襪越換越勤了,辦公室都加裝雙層隔音玻璃了·—·」·
為此,程偉再次提高了KPI要求,製定了更加嚴格的獎懲製度,鞭策員工積極上進。
都2014年下半年了,本科畢業生七百多萬,什麽概念?
說百白了,這工作你不乾,有的是人搶著乾!
於是在這強硬獎懲製度下,嘩嘩的發展確實是再次提速了一波,聯合快的和uber,三家的服務城市轉眼就達到了四十五個。
至於拚團則在打車領域繼續低調,同時在七月初的幾天內開多次海外市場討論會,準備為團購、外賣及供應鏈尋找海外市場新增長機會。
這也算是順應了國際網際網路大會的精神,踏出了「中國網際網路企業走向世界」的第一步。
「老板要去創爛外國友商了。」
「義都替外國人睡不著覺了—」
進軍海外市場的訊息在公司傳開之後,大家彷佛看到了一隻凶惡的黑狗在世界地圖上狂奔。
國內的團購生意早就在2011年的時候就結束了爭鬥,外賣行業的格局也已經固定了兩年之久,
兩個板塊的增速已經十分緩慢了。
雖然拚團係旗下的團購到店、每日特惠和拚團外賣可以利用降低單價、抬高售價的形式作為新的增長點,保證五年內的飛速增長,但是對江勤來說,海外市場未必不是個更好的選擇。
我們,也可以割外國人的韭菜吧?
於是在分房風波結束沒多久,午後的陽光炙熱而耀眼的一個上午,拚團第三次海外市場大會召開,敲定了新加坡、泰國、韓國及港區為業務發展區。
關深、邢向明、戴誌朋和祝金福被選為領隊,將各帶一隊調研組,奔赴四個地區,進行市場調研。
中國在08年後,移動網際網路產業發展飛速,各行業的運營及技術也趨近成熟。
而此時,亞洲其他幾個國家幾乎還處於中國08年的水平,放眼望去都是滔滔藍海。
不過,雖然水平一般,但這些國家的網路普及度還是很高的,隻是因為人少不夠卷,以至於行業發展並不如中國那麽猛烈江勤希望藉此打一個時間差,複製拚團的成長路線。
海外的人文和政治及有關規定都與國內有著非常大的不同,前期調研肯定要耗費不少的時間。
以前都是外國企業盯上國內市場,想分到最大的蛋糕,但又因為水土不服,再加上不了解國內商業的內卷程度,隻能草草收場,黯然離開。
現在,身份對調了。
拚團是來自東方神秘國度的外國企業了,那麽想要切入市場,建立本地團隊,確實需要長足的準備時間和細致的市場考察來形成方案的。
「新加坡這個國家,聽說律法很嚴,室外不能抽菸,馬路上還不允許吃口香糖。」
「不止,據說你在酒店裡甚至都不能光屁股。」
「啊?!」
「真的,如果你在酒店光屁股,被對麵樓的人舉報,你就要被拉到廣場上挨鞭刑,抽菸和嚼口香糖都要被鞭刑。」
戴誌朋看了一眼自己發黃的右手食指,忍不住打了個冷顫,趕緊找到了江勤:「老板,據說新加坡有鞭刑,抽菸、嚼口香糖都要挨鞭子。『
江勤看了他一眼,露出一個邪魅的微笑:「怎麽了?還沒去就開始興奮了?」
「?????」
戴誌朋聽到之後腦子一抽,半天都沒有反應過來。
董文豪走過來拍拍戴誌朋的肩膀:「老板對你太好了,飛宇搶著想去老板都不讓他去。「
戴誌朋抿了下嘴:「董總,這事兒還有人搶著想去?」
「按照路飛宇的說法,沒在大庭廣眾之下捱過小皮鞭,那相當於白來世上走一遭,老板就哄他,說等真正開始建立市場的時候,再去帶他嘗試一下。
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