“你……”施邵先臉上露出怒色。

“你怎麼生氣了？”洛雲霄說道，“我這也是關心你的身體，如果你最近沒做過體檢，回去千萬做一次，看你年紀輕輕的，高大帥氣而多金，典型的高富帥，要是得了半身不遂可就不好了！”

施邵先咬了咬牙，對孟璐道：“孟總監，你們人事部的小員工也太囂張了吧！”

孟璐和洛雲霄也算是朋友，她也生氣施邵先剛才那麼不給洛雲霄麵子，淡淡笑了一下：“囂張嗎？他是關心你的身體，或許表達有些不恰當，但你也不能好壞不分啊！”

施邵先臉上憋得通紅，一時有些啞口無言。

孟璐已經看出來，兩人先前似乎就已經有了梁子，怕他們在車上鬨起來，忙遞給洛雲霄一個文件夾：“你看看，這是培訓流程，這次培訓總共七天，培訓對象是咱們公司投資顧問崗的十個優秀員工，他們都遞交了成為投資經理的申請，通過這十天的培訓，主要考察他們的學習能力應變能力和工作潛力，從中選出兩個最優秀的，成為本公司投資部的投資經理，剩下八個人都會被淘汰！”

洛雲霄接過文件夾，打開來看，文件是這次培訓的詳細日程安排，主要分三個階段，第一個階段，崗位培訓，三天時間，之後會有一個測試，測試後，淘汰三人；第二個階段，案例分析，也是三天時間，同樣會有測試，並且會淘汰三個人，最後一個階段是模擬實戰，從中選出最優秀的兩個成為投資經理！”

本來這個培訓流程應該洛雲霄做，沒聽過總監做出培訓流程給小兵看的，但孟璐知道洛雲霄沒這方麵的經驗，根本做不出來，所以就給他做好了。

這次的培訓她也會全權負責，把洛雲霄該乾的活她全部乾了，洛雲霄隻需坐收漁翁之利，把功勞攬去就行！表麵看起來，倒有些像人事總監給他這個普通職員打工。

原來孟璐還想讓洛雲霄也參加考核，但是孟璐想到洛雲霄那天才般的投資能力，考核對他來說實在是多此一舉，還不如直接將這次培訓的功勞給洛雲霄，這樣直接算是洛雲霄的業績，也就能名正言順的到投資部，而且憑業績過去的，會受到重視！

車子啟動，此時的風馳集團總裁辦公室，上官靈惜正從窗口望著下麵離開的那輛車，嘴角微微上揚，呢喃道：“要想得到本小姐的認可，你可要好好努力哦！”