今天是星期二，上午剛好有一個招聘會。</P>

當李非來到人才市場的時候，這裡已經聚集了不少人了。</P>

停好車，李非走進了人才市場。</P>

裡麵人挺多，招聘的展位也不少。</P>

李非和工作人員表明來意，一個工作人員直接帶著他來到了一處展位上。</P>

幸虧這裡是藍星，對於招聘公司要求不是那麼嚴格，工作人員也並沒有查看他的營業執照等等。</P>

要不然，他還真不好辦了。</P>

來到展位，李非眉頭微微皺起。</P>

這裡，似乎有點偏僻啊。</P>

彆人家的展位都是位於交通要道，那些來來往往的求職者一眼就能看到。</P>

他的展位，卻是位於一個偏僻角落，要那些求職者拐個彎以後才能看到，</P>

這就很操蛋了。</P>

不過李非也沒有抱怨，他昨天在廣告公司製作廣告牌的時候，還專門製作了一個展板。</P>

展板製作的十分精美，上麵寫了賓館需要招聘的各個崗位以及薪資福利待遇。</P>

雖然係統規定他公司的員工工資不能超出正常範圍，但是關於員工福利卻沒有規定啊。</P>

這就存在很大的操作空間了。</P>

李非昨晚想了一晚上，直接想到了很多的隱形福利。</P>

就像是公務員一樣，工資雖然看起來不高，但是人家那隱形福利是真的高。</P>

李非決定借鑒一下，給自己的員工們也搞些隱形福利。</P>

要不然，他給員工們的工資也不高，福利要是再不好，員工們三天兩頭辭職，他也難受。</P>

要知道，他的工資可是和員工總工資掛鉤的。</P>

有員工辭職，他就得重新去招聘，就會很麻煩。</P>

最好就是，招一個員工以後，對方就能踏踏實實一直乾下去。</P>

這樣，李非就可以省很多心了。</P>

所以，李非給出的隱形福利那叫一個好。</P>

周末雙休？必須有。</P>

每月100話費補貼，1000塊超市購物券，300車補，500房補，逢年過節各種禮品都要有。</P>

不光這些，帶薪休假了解一下。</P>

還有各種免費的職業培訓，定期健康檢查，五險一金等等。</P>

最後，則是員工們的午飯和晚飯，當然也是要有的，不光有，還免費。</P>

李非決定招聘完以後，就直接去賓館旁邊的一家餐館訂餐，給員工們定每餐6菜一湯的飲食標準。</P>

至於夥食費用，就暫定每人每餐25塊錢吧。</P>

見係統沒有反對，李非內心簡直笑嘻了。</P>

這麼算下來，員工們每個月的工資其實已經非常高了。</P>

李非相信，隻要員工們進來，就再也不想辭職了。</P>

就在李非幻想著馬上就會有大批求職者前來報名的時候，卻沒想到，等了半天，一個人都沒有。</P>

這讓李非十分的鬱悶。</P>

我都開了這麼好的條件了，你們還不來？</P>

最後，李非直接把自己的展位搬到了過道上。</P>

實在是之前的展位太偏了，不光偏，還要拐個彎才能看到。</P>

人家求職者誰會想到，拐角處還有一個招聘位啊。</P>

就在李非把展位搬到過道的時候，兩個長相乖巧的女孩子走了過來。