第854章 不同一般的主持人(1 / 2)







如今有一些電視台的談話類節目收視率非常低,這也跟那不是觀眾所尊敬的品牌,再加上節目內容過於低俗化,從而影響到了觀眾的觀看感覺,收視率能提高才怪!

很重要的一點就是這個欄目的內容,以及主持人的個人魅力,個人水平差異所造成的,另外欄目所在媒體的影響力也不同。

除此之外,創建自己的品牌,除了一個成熟的品牌之外,也離不不開主持人與這個品牌相符合的氣場。

這一點,業內人士眼紅得不願意詳談,事實是卻是如此。

常看蘇江電視台節目的觀眾會發現,《陸豫有約》說出你的故事這類型的節目,其實是與電視台的一半傳統不同。

內地的電視台,向來都是對主持人有著非常嚴格的定位,而這一次,蘇江電視台並不框定主持人的“活動範圍”,隻要適合他們的個性特點,主持人就可以穿越新聞時事、綜藝晚會等不同的電視領域。

業內人士並不知道的是,當初陸晨決定上《陸豫有約》這個節目的時候,就曾經對蘇江電視台的蘇台長說:

“先拿《陸豫有約》這個節目作為試驗品,日後我們必須把主持人當作品牌來經營。”

台裡打造主持人的模式類似於明星製,以各種手段增加主持人的曝光率,提高主持人的知名度,抓住一切機會讓主持人出現在新聞報道中,宣傳冊中都有主持人的圖片,甚至還專門製作“明星卡”,另外為各個主持人製作形象推廣短片,在廣告時段不時地插播。量身定做適合其個性、風格、特長的欄目。

讓欄目迎合主持人而不是主持人來遷就欄目。

一旦主持人影響擴大,蘇江電視台就會為其新開專門的欄目來吸引觀眾,進一步培養觀眾的忠誠度,擴大並鞏固主持人的影響力。m.

當時,台裡的大小領導都被陸晨這個大膽的建議給嚇住了。

“這樣能行嗎?”

“這樣主持人還不翻天了!”

“主持人的權力也未免有些太大了點吧?”

“還給主持人打廣告?前所未有的新聞!”

“這樣會不會把主持人給慣得無法無天了啊!”

……

總之,就沒有一個領導是讚同陸晨這個大膽的提議的。

好吧,陸晨知道他必須要有所建樹,拿事實來說話,那樣才能夠讓台裡

的領導們認可他的想法,從而去支持他的想法。

陸晨知道,他想要把前世裡的一些精彩節目,在這個時空裡大放光彩,勢必就離不開一個合作愉快的電視台的想到間的配合。

而蘇江電視台,經過了數次的合作與考察之後,就是陸晨選中的跟他合作的電視台。

現在,他的一些想法,在還沒有看到成效之前,確實是非常的駭人聽聞。

他不急,現在的他正是風華正茂的年齡,他有時間有精力去讓蘇江電視台成為他的代言人。

“我不求彆的,隻想你們答應我,《陸豫有約》這個新節目,就按照我的設想來進行,那就是給予主持人非常寬鬆自我發揮的空間,不去乾涉主持人的主持風格與操作手段。”

這是陸晨在決定推出《陸豫有約》時,跟蘇江電視台的約法三章。





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