耿大同來到於東俊身邊，用恨鐵不成鋼的語氣道：“食品安全是重中之重的大事，絲毫不能犯錯；何況達建生產的東西全部運到京都，你又不是不知道！怎能關鍵時刻掉這種鏈子呢？”

方晟嚴峻地說：“現在站在這裡，每十分鐘吸入的空氣足以讓大家短壽十個小時，人都不能站，你讓人家在這裡搞食品加工，不是犯罪麼？！”

“我以為達建會花錢給土壤消毒……”此時於東俊恨透了竇康和慕達兩個老東西，他倆躲在後麵出歪點子，受累的卻是自己。

方晟喝道：“人家達建再有錢也不會大老遠跑到鄞峽做活雷鋒！”

祝雨農過來勸解道：“方市長消消氣，這兒風大回去再說。”他是真心怕死，不想在這兒多呆哪怕一分鐘。

方晟順驢下坡，道：“回市委，你，跟我們一起走，接受組織誡勉談話，待會兒我會向常委會建議暫停你的職務！”

於東俊身體搖晃著快撐不住，身邊有工作人員將他扶上車，還重重撞了下額頭。

消息傳到市委大院，竇康震驚，慕達震驚，韋升宏震驚！

實在想不到達建這麼大的央企居然粗中有細，落戶前還搞什麼環保測試，而且動真格的做得一絲不苟！

去年以來吳、方對於東俊遲遲未能打開開發區局麵很不滿意，兩次動議都被竇康等本土派聯手成槿芳壓住，這回又撞到方晟槍眼上，自然要大做文章！

果然，成槿芳那邊很快傳來消息：方晟拉著房朝陽到苗彰榮麵前添油加醋告了一狀，同是抓經濟的，同樣經曆過多起因環保、化工廠汙染引發的群體事件，苗彰榮深知問題的嚴重性，氣得渾身發抖，大聲說這樣的乾部不撤天理難容！

成槿芳還說保不住於東俊的另一個重要原因是不處理的話，衛君勝那邊交不了差——央企隻有欺行霸市的份兒，從來沒吃過啞巴虧，他父親衛卿又是宣傳部長，稍微飄點風派京都電視台來拍個專題片，到時所有領導乾部一齊下鍋！

真是舉起石頭砸自己的腳！

懊惱之餘趕緊采取補救措施，不等苗彰榮召開常委會，慕達主動派出調查組進駐開發區管委會，揚言要把問題查個水落石出，實則大家心知肚明，他是想搶在方晟之前銷毀一切有可能惹禍的證據。

其實真是想多了。

方晟知道本土派野火燒不儘春風吹又生的頑強性，根本沒指望畢其功於一役，隻要順順當當拿掉於東俊，在縣區領導層麵讓竇康遭受重創就行了。

就在於東俊被拿掉開發區管委會主任職務，無限期等待“另有任用”的同時，房朝陽暗暗發動第二波攻勢！

他率領組織部黨組成員到瀟南市學習取經，依樣畫葫蘆出台了兩個辦法：《關於進一步加強優秀年輕乾部選拔培養工作的實施意見》，《關於加強乾部交流輪崗的暫行辦法》。

核心主要有四方麵做法：一是加大乾部特彆是科級乾部破格提拔力度，注重優秀人材的培養；二是注入活水，從大力引進外來人材和選調異地乾部兩方麵激發用人機製；三是前移領導乾部主要是處級乾部退二線年齡，給年輕乾部騰位子、施展才華的空間；四是推出市直機關與縣區上下交流製度，達到鍛煉隊伍、優化資源組合和培養新人的目的。

苗彰榮拿到方案後表示讚賞。

方案藍本來自瀟南，熟悉的文風、熟悉的套路，苗彰榮有種特彆的親切感，心理易於接受。

市委書記最重要的是人事權，新官上任總得換一茬人，一來吐故納新，培養屬於自己的班底；二來免不了方方麵麵打招呼、遞條子，權術權術，有權才有術，沒權誰理你呀。

方案提交常委會討論，竇康等人炸了！

房朝陽的針對性很明顯，每條都衝著本土派：在本土派把持下，非我族類的升到科級就是天花板，再往上比登天還難；大批在本土派照顧下的老乾部牢牢控製重要崗位，不乾活卻爭權奪利；市直層麵已換掉部分一把手，但龐大的副職隊伍尾大不掉等等。

與衛君勝著眼於苗木莊園一樣，房朝陽這一招敲在本土派七寸，令竇康等人不得不作出反擊。