第144章 資金設備人才(2 / 2)







“看來以後想要和鮑總做生意,要先問問林小姐答應不答應呀。”顏誌強笑著說。

“我都是聽我們鮑總的安排做事的,顏總安排人匯款吧。”林筱還不忘給小鮑總麵子。

顏誌強又打了個響指,女秘書轉身去了財務室,十分鍾後,小鮑總的手機收到了8000萬到賬的信息。

確認款項到賬後,小鮑總和林筱離開了顏氏集團。

臨走前,顏誌強不忘要了林筱的聯係方式,雖然小鮑總很不想給,但林筱還是給了,並且安慰小鮑總沒事的。

兩人出了顏氏集團,回到了小鮑總的車上。

“看來沒有了豐海,我很多方麵都不如你呢。”小鮑總有些喪氣。

“哪的話,小鮑總,我這些都是你教會我的呀,而且我覺得你不喜歡和他這樣的人打交道我也能理解,你本身就不是這樣的人,也沒必要非要和這樣的人交朋友,能為你分擔點不讓你這麽累,我也很開心。”說完林筱又雙手抱著小鮑總的手臂,把頭靠在他的肩膀上。

兩人搞定了資金,接下來就是要搞定設備了,豐海新能源能接到領跑者基地項目,有很大程度上得益於豐海提前布局了新尺寸的產品,目前已經成為了市場上的主流。

林筱認為現在他們再建廠,就不應該把主要產線布局成目前流行的產品,新能源行業發展快,產品更新迭代速度也快。

但作為製造業這樣的重資產行業,產品想要轉型需要更換整條產線,是比較困難的,所以林筱主張新的產線隻買百分之三十左右現在主流的設備,另外百分之七十的設備都采用可以生產更大尺寸的新產線。

這樣做的好處是將來產品更新迭代時可以很快的占領市場,但這樣做的風險就是可能現階段,在新產品還沒有被市場接受時,產品就會很難賣出去。

為此,林筱也給出了她的理由,就算現在他們把所有產線都買成現在主流的設備,以他們剛創立的公司,本身就很難跟豐海、顏氏這樣的大集團競爭。

所有不如現在先維持住收支,提早布局將來,好在以後的競爭中分得一杯羹。

小鮑總采納了林筱的建議,在設備廠家按照三七分的比例訂了貨,一個星期後設備就可以到貨。

接下來,就是最重要的人員的問題了,廠房、設備、環境條件再好,還是需要有人才才能發揮出這些硬件應有的水平。

操作工好招,培訓幾天就可以上崗,但是技術員、懂管理的生產管理人員就不那麽好找了,尤其對於他們這樣的初創企業,會給人不穩定的感覺,更是沒有人願意來了。

林筱希望自己可以複製當時挖杜鵬來的情景,在豐海的供應商裏挑選了起來,但覺得這些人都差點意思。

就在這時,林筱的電話響了起來,來電的不是別人,正是杜鵬。





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