秦堪的用一台闌尾炎手術證明了自己。

說來有些好笑，一個闌尾炎，再簡單不過的手術，竟然讓秦堪在普外科名聲大振。

其實也好理解，內行看門道。

11分鍾做完一台手術，很多時候連手術準備都不夠，11分鍾，隨便磨蹭一下就過去了，而秦堪卻真的隻用了11分鍾，就把胖子的闌尾切下來，和閹雞差不多。打破了13年前景華醫院15分鍾做一台闌尾手術的記錄。

今天這病人還是一胖子，僅僅11分鍾，並且根本看不出秦堪在刻意趕時間。

一句話，內行看出了門道。

於是，秦堪一下子從進修生陡然地位直升，成了外科天才。

必須和他好好聊聊。

姚忠義想，這是一次立功的機會，這是一個人才啊，如果向醫院推薦，說不定醫院可以破格錄用他。

姚忠義內心深處很想秦堪在他們科室發展，因為，劉華龍這座大山壓在頭上已經很久了，得培養一個能撼動他的人。

他自己是沒有希望了，一點希望都沒有，差距太大。

“秦堪啊，你那農村醫院，還有必要回去嗎？如果你願意的話，我可以向醫院領導建議，把你調我們醫院來。”

秦堪笑了笑，並沒有太激動，也不意外，他說：“農村醫院，我們規定的服務期限已經滿了。出來，也不會有人指責，更不存在對單位忠誠不忠誠的問題，但是，現在我還不急於做決定。我現在的目的是儘快多接觸病人，多做手術。”

姚主任哈哈一笑，“你不是不急於做決定，而是有更好的醫院為目標？”

秦堪心裏一緊。說對了，秦堪還沒來得及想未來的事，跳槽，也沒有確定跳槽的方向。

他知道，未來，自己要是還能撿到更多的醫學技能，跳槽的選擇餘地會比較大，他會選擇一個能充分發揮價值的地方。

而現在急於跳槽不好，自己的能耐還比較局限，要價不高，急於跳槽，反而對自己不利。

再說，退一步講，我一個本科生，沒有衝天本領，跳槽就這麽簡單？現在是唯文憑論。

秦堪還打算在進修期間複習功課，考研究生。

有文憑，有技術才吃得開！

秦堪說：“姚主任，我真的沒有具體的打算，我雖然手術做的還可以，但自己的短板我清楚，做醫生，不僅僅是做手術，還有診斷，再說，手術我也有短板，就是實際做手術的數量太少了。我需要做大量的手術。等有了底氣，我會考慮跳槽，到時候還請姚主任幫忙。”

見秦堪說得很有道理，就不自作多情了，而是具體的聊一個實質性問題：“秦堪，好，調動的事，暫且放一邊。我有這麽個考慮。溫文彬副主任醫生是我這一組的，你換一個帶教老師，跟溫文彬怎麽樣？在他這一組，你可以有更多的做主刀機會。”

秦堪一聽就明白。

確實，這個安排比較好。因為，溫文彬副主任醫生這一小組，是普外一科最薄弱的一環，溫文彬的腹腔手術做得不好，這是整個普外科都知道的事實，他這小組大一點的腹腔手術，都需要姚主任親自主刀。

溫文彬，按年齡，早應該晉升主任醫生了，但是，他有一個怪癖，喜歡研究傷口，熱衷於治療難治性的皮膚潰爛，或深部組織經久不愈的陳舊膿瘍。而正兒八經的外科手術，他反倒是不用心，以至於48歲了，他還隻能做中等難度的腹部手術。

晉升主任醫師，拿不下幾台高難度的大手術，傷口處理得再好，也是不可能晉升的，別說麵試這一關，就連醫院這一關也過不了。

醫院決定誰可以參加晉升是有規定的，科研課題，手術種類，手術台次，論文發表，同行口碑，都是晉升的條件。

溫文彬明明知道晉升的條件，但就是不向應該努力的方向發展，沉溺於研究特殊傷口。

小小的傷口，能有什麽作為？

所以，他成了普外科的一朵奇葩。