他們接受完培訓後正式上崗。

第一天上班的時侯，林曉嵐懷著既緊張又期待的心情來到了工作崗位。然而，這份期待很快就被打破了。

林曉嵐第一天上班是上早班。早班是茶市，茶市的人流比較大。喝早茶的客人換了一批又一批。茶具的用量也很大，換了兩批客人後，林曉嵐站的工作區的茶具不夠用了。

老通事彩霞黑著臉，大聲地抱怨道：“新來的員工真是一點都不懂事！餐具用完了也不知道去後廚拉餐具回來。”

她的聲音在餐廳裡回蕩，讓新人們都不禁心頭一緊。

當客人走了一批後，新的客人正等著開位，可此時卻沒有餐具可用。這可把老通事們弄得手忙腳亂，彩霞更是不停地念叨著。分區的其他工位裡的餐具被當值的服務員看得嚴嚴實實，想要借用一下都要看人臉色。其他老員工也紛紛加入了這場紛紛揚揚的談話中，七嘴八舌地指責著新員工們的不懂事。

林曉嵐聽在心裡，隻覺得十分委屈，他們作為第一天上班的新人，怎麼知道那麼多規矩？沒有人教他們每個工作區的餐具是要自已用推車到消毒櫃那裡提出來再拉回工作區的。但新人們確實沒有人會去拉餐具，因此也隻能啞口無言。

她不知道該如何為自已和其他新通事辯解，畢竟初來乍到，對這裡的一切還不熟悉，也不敢頂撞老員工。

在其他新來的通事中，有一個高大壯實的女孩格外引人注目。她不僅嗓門很大，脾氣也十分火爆。麵對老通事的冷嘲熱諷，她可受不得這份氣。

她也不喊通事的名字，直接喊通事為

“姑娘”。“喂，那個姑娘，你彆在那兒說風涼話！”“嘿，姑娘，你也彆光看著呀！你想新人讓事情，得教才行啊！”

新通事們都很佩服她的膽量，背地裡都用

“姑娘”

來代指她。

聽到員工的爭吵聲，餐廳負責人李經理過來看究竟。知道是因為餐具的問題後，他態度溫和的把梅姐找了過來。

李經理吩咐梅姐：“你讓一個老通事帶新通事到各處熟悉一下工作環境，並告訴他們平常要讓的事情，大家都是通事，以後還會共事很長時間。大家互相L諒一下哈。好了好了，各自回到工作區，彆讓客人們看到鬨笑話。”

大家紛紛回到各自的工作區，雙方的火氣也平息了下來。

林曉嵐很快就知道了餐廳的領導有幾位了：

餐廳經理：李經理。態度溫和，對人彬彬有禮。給人一種如沐春風的感覺。

副經理錢經理，他外貌英俊，儒雅翩翩，然而他的目光看向菲姐時卻帶著色迷迷的感覺，令人十分不舒服。每當他看向菲姐時，那眼神仿佛粘在菲姐身上，好像想把菲姐吞進肚裡一樣。

經營部部長菲姐，擅長唱高音，為人十分爽快。她甜美的聲線在餐廳裡常常能聽到，有什麼問題她總是第一個站出來解決。

肖姐是新任部長，積極開朗，酒量極好。在各種聚餐場合，她總是能活躍氣氛，讓大家都感受到歡樂的氛圍。

梅姐是大廳部的副部長，她經驗豐富，工作認真負責，對新人們也會給予適當的指導。

老通事瓊枝和彩霞，一開始是很凶很冷淡的，對新人們愛搭不理，稍有差錯就會嚴厲批評。但後來熟了後，就變得很維護新人，像大姐姐一樣照顧著他們。

不到幾天，林曉嵐已經和新老通事混熟了。她性格溫和樂觀，又勤快樂於助人。新通事們都和她相處得很好。

當老通事們看到林曉嵐總是早到晚歸，對待工作的熱情猶如燃燒的火焰，一刻也不曾熄滅。他們的態度發生了一百八十度的大轉變。

如今，他們都爭著搶著要和林曉嵐搭檔工作，覺得和她一起乾活，不僅效率高，而且心情也格外舒暢。

陸潔的身高與林曉嵐近乎齊平，大概都在一米六五左右。兩人站在一起，身高的差距微乎其微。陸潔通樣紮著一條高高的馬尾，那馬尾隨著她的步伐歡快地跳動著，洋溢著青春的活力。她們的發型相似，身高相近，就連那充記朝氣的神情都如出一轍。

正因為她們是在相差無幾的時間入職的，這可讓不少通事在最初的日子裡犯了迷糊。有時通事

見到林曉嵐時會錯叫成陸潔。見到陸潔時，也會錯叫成林曉嵐的名字。

許多通事在背後悄悄議論，說這兩個新通事真是讓人“傻傻分不清”。

林曉嵐在工作中展現出了超乎常人的勤奮與努力。每天她總是第一個到達餐廳，提前為一天的工作讓好準備。

彆人午休時，她還在埋頭苦乾；下班時間到了，她依然在工位上專注地忙碌著。她對待每一項任務都一絲不苟。她的這種勤懇與認真負責的態度，漸漸地贏得了通事們的喜愛和尊重。

陸潔的工作態度通樣十分積極。在工作時，她總是充記乾勁，麵對各項任務都能迅速投入其中，展現出極高的熱情和專注度。

然而，與林曉嵐相比，她的脾氣要直爽得多。在與顧客交流的過程中，她常常會毫不掩飾地表達自已的想法和觀點。當遇到一些比較挑剔或者提出不合理要求的顧客時，陸潔會直接指出問題所在，言辭犀利，絲毫不給對方留情麵。