第二天上午，省紀委常委擴大會議在省紀委常委會議室內舉行。

參加這次會議上的除了有各位紀委常委之外，還有省紀委內各個處室的主任、副主任以及全省各個地級市紀委的主要領導以及各個科室的主任副主任。

這次常委擴大會議主要是針對各個科室的工作展開批評與自我批評。

常委會的要求非常明確，那就是要講真話，做實事。

這次會議剛開始的時候，進行的非常順利，每一個發言的處室主任全都有的放矢，既批評了彆的處室，又不至於讓雙方領導臉紅耳赤，甚至更有甚者，雖然表麵上是在批評對方或者批評自己，實際上是在表揚對方或者表揚自己，大部分的處室主任都把厚黑學揣摩的十分通透。

每一個分管的領導對於自己所分管部門的領導們也是該批評的批評，該表揚的表揚。

整個會議在一種十分默契的、讓所有人都十分舒適的節奏中向前推進。

終於，話筒遞到了林飛揚的手中。

現場，所有的目光全都看向了林飛揚。

林飛揚接過話筒之後，並沒有急於發言，而是目光看向了分管黨風政風監督室的副書記蔣光輝，蔣光輝看到林飛揚向自己看過來，心頭不由得一顫，他似乎從林飛揚這眼神之中，讀出了一絲讓我不安的信息。

蔣光輝猜對了。

林飛揚看了他一眼之後，立刻朗聲說道：“尊敬的範書記，各位領導，我是黨風政風監督室主任林飛揚，對於今天召開的這次吐槽大會，我有三點意見，先和各位領導吐槽一下：

第一，吐槽大會召開的目的是什麼？是找出我們工作之中的不足，而不是讓我們相互吹捧的。

第二，吐槽大會的基本要求是說真話，目的是為了給老百姓辦實事，但是，我觀很多人的發言貌似彼此相互批評，實則是通過彼此相互批評的方式進行彼此相互吹捧。這種吐槽完全背離了吐槽大會的初衷。

第三，不管各位怎麼做，既然我有這麼寶貴的發言機會，那麼我必須要說真話，辦實事。所以，接下來，我的吐槽可能會針對在座的一些領導、一些同事，如有不妥之處，還請大家多多擔待，因為大家不知道，過去的一個月我是怎麼樣煎熬過來的，更不清楚，我們黨風政風監督室的同誌們到底的怎麼樣煎熬過來的。

作為監督室的主任，如果連我都不能給監督室的同誌們說句公道話，那我這個監督室主任就太不合格了。

所以，各位領導，我的吐槽會很犀利，希望大家有一個心理準備

說完，林飛揚停頓了足足有20秒鐘的時間，等到眾人臉色全都難看的看向他的時候，他首接手拿話筒站了起來，慷慨激昂地說道：“尊敬的範書記，我首先要吐槽的是我們監督室的老主任馬鬆鶴同誌，馬鬆鶴同誌擔任監督室主任7年的時間，就因為他想當一個老好人，就因為他為了自己的人脈關係網絡，為了維持自己的人緣，把我們監督室的同誌們都當成了任勞任怨的騾子，整整7年的時間，我們監督室幾乎百分之八十的時間全都在加班加點中度過。

雖然馬鬆鶴同誌安慰我們處室的年輕人，年輕的時候多承擔一些，對他們未來的成長很有好處，但是，馬鬆鶴在任期間，我們處室向上提拔的年輕人不超過3個！確切的說隻有兩人獲得了提拔，這和審查調查室以及監督監察室的提拔比例而言，是遠遠落後的。

馬鬆鶴同誌為了一己之私，不停的接受來自其他科室轉交過來的各種材料，硬生生的把我們黨風政風監督室變成了一個材料彙總辦公室。

所以，我第一個要吐槽的就是老主任馬鬆鶴同誌，他雖然己經退休了，但是，他遺留下來的這個爛攤子十分糟糕，讓我這個新上任的主任不得不收拾殘局，這很不好，我很不滿！”

林飛揚這番話說完之後，分管的副書記蔣光輝坐不住了，因為馬鬆鶴可是他的嫡係人馬，他的這種做事方式也是他默許的，現在，林飛揚雖然吐槽的是馬鬆鶴，但是，和首接吐槽他沒有什麼區彆。

所以，蔣光輝皺著眉頭說道：“林飛揚同誌，馬鬆鶴同誌雖然己經退休了，但是，他為黨風政風監督室所做出的貢獻是不可磨滅的，他在任期間所做出的成績是有目共睹的

林飛揚首接接茬說道：“蔣書記，您說得沒錯，馬鬆鶴同誌的的確確成績有目共睹，而且他也達到了他的目的，退休之前，拿到了副廳級的待遇。

但是，蔣書記，各位領導，你們有沒有想過，馬鬆鶴雖然貌似成績顯赫，但是，這些政績是怎麼來的？是我們監督室的各位同誌們用加班加點換來的。

但是，我們加班加點所做的工作真的屬於我們職責範圍之內的嗎？

我看未必吧

一邊說著，林飛揚首接拿出了一份材料，站起身來逐一分發給各位省紀委常委，然後說道：“各位領導，我手中這份材料，是我上任之後這一個月來，對我們黨風政風監督室所進行的每一項工作的彙總。

通過這份彙總材料可以看得出來，在這些文件材料之中，至少有三分之二的工作完全可以交給其他各個處室去負責，但是，就因為馬鬆鶴同誌的老好人人設，導致各個處室把原本屬於他們職責範圍之內的材料彙總工作丟給了我們監督室。

馬鬆鶴同誌自身無所謂，他年紀大了，可以當甩手掌櫃的，但是，我們處室的同誌們卻很累啊。

就拿我們處室的趙東傑同誌來說吧，他今年隻有27歲，名牌大學碩士畢業生，參加工作才三年多點的時間，就因為連夜加班導致頭發越來越少，到現在都還沒有找到對象，同誌們可以對比一下他入職前後頭發的變化可以看得出來，趙東傑同誌的工作量有多大，工作有多麼辛苦。

但是，首到現在為止，趙東傑同誌正科級的待遇依然沒有解決，這公平嗎？

要知道，當年和他同一批進入省紀委的其他五名碩士畢業生，全都解決了正科級的待遇問題，而他們那五個人加班的時間連趙東傑的西分之一都沒有。

趙東傑同誌乾著最累的活，卻拿不到應該屬於他的待遇，這公平嗎？