第1章 序言(1 / 2)

大拆遷 三十而立子 1587 字 19天前






如皋金城開發區的一個會議室,一個學者模樣的人正在侃侃而談,據說是做一個和諧拆遷的講座:

和諧拆遷當然目的就是要不要強拆,如皋有個話:叫做打死人償命,騙死人不要償命。可見古人是深有體會的。下麵我就根據以往的一些案例講講拆遷36計:以逸待勞,比如說有的暫時不需要施工的地方,根據規劃在綠化帶的,無關緊要的地方,你在周圍天天施工吵鬨,幾個月下來他自然不堪其擾,就主動要求拆了,何況一個工程的工期一般來說都有2-3年的。房子是用來住的,要是家裡有老人身體不好,有小孩上學,一般遇到這樣的事情都更加容易解決,人生有幾個三四年呢,何況早拆晚拆早晚要拆,早點住上新房子早點安心,早點享受舒服安逸的生活。九成的老百姓一定這樣想的。

圍魏救趙就是看看拆遷戶做什麼工作做什麼生意,他上班就找他領導,在國企或者是政府部門的這個一般工作都不需要做,都是可以顧全大局的,要是在個體老板廠裡,就更加好做了,雇傭他的廠有沒有不規範的地方,有不規範的,嚴格按照要求整改。搞個幾次失業重新找工作。估計他也會妥協。要是自己做老板就更加好做了,他自己有自己的事業,一般來說是不會為了拆遷和政府過不去的,如果這樣做了。就請工商城管稅務特彆關照他,也不說雞蛋裡挑骨頭但是把檢查頻率搞得高點,即便是查不出什麼問題,他也會煩的。在市場做生意就可以去他的市場,通過普通消費者的立場,因為質量問題吵個幾次,倒也不是說吹毛求疵,但是你不讓我的工作好做,我要求你商品完美也沒有什麼毛病。

一段時間就組織城管,大大的聲勢組織拆遷掃尾會戰,每次都不動真的,等他們疲憊不注意的時候,一鼓作氣,就是瞞天過海。但是這個有個關鍵,不能真正拆,因為真正強拆肯定要一次性成功,要是一次不能成功以後就很難成功,我收集的例子還是有很多這樣的案例的。聲東擊西可以組織人在次要目標大作聲勢,然後暗中不注意的時候拆了關鍵目標,這個是聲東擊西,也可以說是暗度陳倉,也可以看成調虎離山,說到調虎離山,前幾天有一個案例,一個釘子戶,不斷通過訴訟來主張自己的訴求,結果鎮政府就在他們夫妻去開庭的時候把老人騙出來,把房子偷拆了,這個有個要點,就是要進行證據保全,有哪些東西,你拆是拆了,他回頭說家裡多少黃金沒了,多少現金沒了,甚至都有前些日子取款記錄,有購買貴重物品的發票,有銀行刷卡記錄、有證人、有完整的證據鏈,所以你強拆偷拆證據要保全好,不然以後會很被動,除了房子,東西不要毀壞,即便以後訴訟,也還是有利的,拆了房子之後,無論怎麼訴訟,恢複原狀是絕無可能了。隻能說法院判賠多少賠多少,但是拆遷的工作已經做完,甚至房子蓋好,他官司還沒有結束。就要看他配合的程度,配合,可以儘快賠償到位,不配合,可以拖,但是對於極端的上訪戶,自然是領導智慧解決的問題,我這裡就不展開討論。

擒賊擒王的意思肯定是要把一群拆遷戶裡的群主找到,先重金搞定。而對於拆遷方來說自然要搞定拆遷總指揮。無中生有可以是把誰誰漫天要價的人說聽到誰誰說你沒有五十萬不拆,他肯定說五十萬怎麼可能呢?!我怎麼可能說這麼少的數字,他要是說了六十萬,那就可以根據六十萬來議價,他不說數字就會圍繞五十萬來議價。釜底抽薪就是把一群拆遷戶議定的活動摸到,但是到時候想辦法把其中主要的人用合理的方法騙到某地去,再在剩下的人中間放風,他們已經得了承諾和好處,剩下的人就做鳥獸散了。苦肉計就是把拆遷人員因為得罪了拆遷戶,給個狠狠的處分,有些義氣的拆遷戶覺得對不起工作人員,也就搞定了,畢竟拆遷戶和工作人員不是對立的,大家低頭不見抬頭見,都是鄉裡鄉親的。這個也可以看成是李代桃僵。反客為主就是對於一些沒有主見老實的拆遷戶,變成了他求你達成拆遷協議,上屋抽梯就是有一些即將達成協議的拆遷戶,還在猶豫不決的,選中了合適的房子了,你就說你選中的房子給某某選了,下午馬上就簽約了,甚至會來求你怎麼去做工作幫忙把選好的房子要回來,甚至願意其他地方讓步也是可能的,或者提出了什麼條件,答應你的領導要出差要調離,你趕快簽約,不然之前的要求可能就不能滿足了……

總而言之,36計要活學活用,案例共享,案例共享之後你就可以推陳出新,根據新的情況領悟到新的技法。比方說以前有兩個村拆遷做高速公路的時候,那時候拆遷還安置宅基地。





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