"陸老板,這是什麼意思難不成你不承包宏遠飲料廠的汽水銷售了你不是跟廠裡簽訂了三年的承包合同嗎這麼快就不做了"

"陸老板,你彆走啊。"

"留下來,我們都相信你,不去彆的生產線,就跟著你。"

說這些話的人都是1到4號生產線上的員工,他們在陸浩來了之後得了不少的好處,還想著以後這廠要是歸到陸浩,能得到更多的好處,哪裡想到突然來了新廠長,而且現在就連陸浩承包的生產線也要出變故。

其他生產線上的員工,一個個也都看著陸浩,不希望陸浩走,同樣也想跟著陸浩,如果陸浩做了廠長,將來肯定會擴大生產規模,他們也會跟1到4號生產線上的員工一樣,有福利,有獎金。

情緒很大。

"我明白了,陸浩是故意的,他不是服軟,也不是在替許廠長說好話,他是過來挑撥離間的。"洪二泉說道,"他故意說生產線有變故,將責任推到許廠長的身上,好讓大家對許廠長產生厭惡。"

"他以為這樣就能夠將許廠長趕走嗎"洪龍飛哼了聲,"他也太看得起自己了吧許廠長是輕工係統下來的人,哪會被他用這種手段給擠走"

兩人自以為看出了陸浩的目的。

挑撥離間。

許繼海也自以為看出了陸浩的用意,走了出來,安撫眾人,"大家不要被有些人的一兩句話給挑撥了,我到宏遠飲料廠來,代表的是宏遠飲料廠的利益,代表了廣大員工的利益,保健飲品會作為宏遠飲料廠的主要產品進行生產,這類產品在江城具有非常大的競爭優勢。"

"至於廠裡早先跟陸老板簽訂的三年汽水銷售承包合同,我也不會撕毀,白紙黑字,隻要沒問題的地方肯定得要遵守,但是廠裡的資金還有設備,以及人員,肯定要向著保健飲品傾斜,不管是誰,都必須遵守。"

"陸老板承包了生產線的汽水銷售,但是員工的工資都還是由宏遠飲料廠來發,也就是說你們還是廠裡的員工,拿的是國家的錢,怎麼安排你們工作,肯定是廠長來決定,而且隻要廠裡的效益好了,你們的工資自然也會跟著上漲,包括獎金也都是有的。"

他看了眼陸浩,已經決定等正式生產的時候,一定要抽走陸浩承包的生產線上的員工。

不撕毀合同,但也不會讓這個年輕人好過。

不僅僅因為陸浩跟他的衝突,重要的是全廠必須集中資源,全力生產保健飲品。

隻能有一個聲音！

"許廠長說的不錯,大家辛苦工作,不就是為了能夠多拿一點工資,多分一些獎金,能夠讓一家老小過上好日子嗎過年過節的時候,能發些福利。"陸浩沒有反駁,而是順著許繼海的話說。

"不是說這福利多值錢,主要是提在手上,讓彆的廠的員工看到了,喲,宏遠飲料廠過節還發東西,比我們廠強多了,臉上有麵子。"

"大家端的是鐵飯碗,工資也是由廠裡發,還是要聽從許廠長的安排,他讓大家怎麼做,大家就怎麼做。"

然後,他又看向許繼海,"許廠長,你放心,無論是要人員,還是要設備,我這邊都會儘力配合,不會添亂。"

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