早在上世紀末，為了充實開普殖民地的人口，開普殖民政府曾經大量引入印度人，第二次布爾戰爭爆發前，開普和巴蘇陀蘭、斯威士蘭均有大量印度人生活。

第二次布爾戰爭期間，連開普殖民地的祖魯人都參與到戰爭中，印度裔卻置身事外，很少有印度裔參軍。

這也導致第二次布爾戰爭結束後，大量印度裔和布爾人一起遭到殖民政府的排斥，紛紛離開南部非洲。

現在南部非洲境內，印度裔總人口不超過2萬，徹底被邊緣化。

克裏斯蒂安公司雖然打著“建築”的名義，實質上是一家人力資源公司，擁有強大的武裝能力，僅次於保護傘公司，區區一百多個印度工人，沒有正當身份在組織結構嚴密的南部非洲，就算有外援也寸步難行。

除非他們躲在深山老林裏不出來當野人。

謝縉知道這個消息的時候，克裏斯蒂安建築公司高級安保主管哈裏森已經趕到普利斯卡，親自指揮對逃工的抓捕。

哈裏森是來自尼亞薩蘭的徳裔，畢業於尼亞薩蘭陸軍學院，世界大戰期間因傷退役，之後來到克裏斯蒂安建築公司，長期在上加丹加聯合礦業有限公司所在的加丹加州工作。

“普利斯卡周邊人煙稀少，交通不便，我們已經封鎖了周邊的道路和河道，就算那些印度人有外援，他們也逃不出我們的封鎖網。”哈裏森的助手是來自剛果王國的阿裏，阿裏之前長期在捕奴隊工作，有一個著名的綽號叫“血性阿裏”，他的工作方式從這個綽號上就可見一斑。

阿裏是來自加丹加的白人。

“為什麽會發生這種事？”哈裏森追究責任，克裏斯蒂安建築公司成員複雜，這種事絕對不允許發生。

“先生，我手下隻有不到20個人，卻要管理超過2000名工人，為了保證進度，工人三班倒日夜趕工，那些該死的印度人是夜班，他們淩晨時分集體暴動，值班保安開槍擊斃了幾個人，當時的情況很混亂——”阿裏滿臉慚愧，發生這種事，他難辭其咎。

其實也不能怪阿裏，克裏斯蒂安建築公司為了節約成本，也要儘可能壓縮開支，安保人員是不參與勞動的，人數自然也是越少越好。

哈裏森也知道這個情況，要讓20個人管理2000人確實是有點難，尤其是這種荒郊野嶺，建築工人長期從事體力勞動，身體素質都不錯，一旦發生意外，的確是很難控製局麵。

當然理解歸理解，出了事就要有人承擔責任。

“當班的班組長呢？”哈裏森一個也不放過。

還是為了節約管理成本，克裏斯蒂安建築公司從工人裏選拔班組長，協助安保人員對工人進行管理，這裏要說明的是，管理印度工人的班組長都是非洲人，管理非洲工人的班組長則是印度人。

效果還是挺不錯的。

對那些不聽話的工人，班組長下手比安保人員狠多了。

“四個班長當場死了三個，另外一個重傷，現在還昏迷不醒——”阿裏心有戚戚，當時那種情況，就算是訓練有素的雇傭兵，也無法保證自己的安全。

哈裏森不再糾結這個問題，轉身向隨行的兩位隊長下命令。

“全體出動，以最快的速度找到他們，如果有人敢反抗，那就就地擊斃，然後把屍體拖回來——”哈裏森下手狠辣，這也是殺雞儆猴。

“是的，先生——”兩位隊長都是資深傭兵，對這種命令不陌生。

回過頭來，哈裏森還要打報告，希望增加安保人員的數量，儘量避免類似事件發生。

杜絕是不可能杜絕的，哪裏有壓迫，哪裏就有反抗。

至於工期，那也是必須要保證的，聯邦政府不問過程，隻要結果，不能按時完成任務，所有人都要倒黴。

羅克不管這些事，他也不知道這件事，克裏斯蒂安建築公司也根本沒有上報，反正上報了也沒有撫恤，說不定還會有麻煩。

羅克這段時間關注的是美國股市。

標準石油降價導致的惡果還在繼續發酵。