乾部公開招考的消息一傳出，立刻在呼鄂斯爾市的乾部中引起了轟動，對於那些有真才實乾卻苦於沒關係沒靠山的基層乾部來說，這無疑是一次千載難逢的好機會，而且這次乾部公開招考條件特彆優厚，門檻設置也很低，隻要是有三年以上基層工作經驗，無論現在有無行政級彆都可以報考，一旦通過選拔，就會破格提拔為副處級乾部，這簡直可以說是鯉魚躍龍門一樣的機遇，讓那些懷才不遇的乾部們欣喜若狂。

更重要的是這次乾部公開招考向基層乾部們傳遞了一個重要信號，新來的市委書記是個不拘一格用人才的人，這和曆史上那個有名的“千金買馬骨”的典故是一個道理，段昱能夠開出如此優厚的條件，說明他是一個真正求賢若渴的領導，這讓那些本來對他不太了解的基層乾部一下子對他有了深刻的認識，也讓那些想有所作為卻懷才不遇的基層乾部大感振奮！

這麼千載難逢的好機會，當然也有不少沒有真才實乾靠著裙帶關係混進乾部隊伍裡的官員動心了，雖然在市委關於這次乾部公開招考的通知文件裡明確規定，此次乾部公開招考要確保公開、公正，任何人不準搞特殊化，尤其是領導乾部不得為此事幫人打招呼、寫條子、開後門，一經發現，不僅會取消參考資格，還要追究幫其打招呼的領導乾部的責任，但在巨大的誘惑前，仍有不少人蠢蠢欲動，小動作不斷，組織部的門檻都快被人踏破了。

段昱對此次乾部招考也十分重視，一向十分低調的他第一次高調地在電視新聞裡亮相，號召有誌於呼鄂斯爾市發展的基層乾部積極報名參加此次乾部公開招考，為了防止考題泄露，筆試考題他專門請省委組織部長關世龍安排專家出題，分a、b兩套考題，封存後由省委組織部派專員在筆試開始前再送到呼鄂斯爾市來，這也使得曹躍進等人本想在考題上做文章的想法落了空。

而此次乾部公開招考的反響也十分熱烈，報名人數達到了6000多人，而最終能被選拔出來的名額隻有20名，比例達到了300比1，可見競爭有多激烈。

公開招考報名工作在如火如荼的進行，而段昱要考慮的事情還有很多，選拔人才隻是一個開始，他真正要麵對的難題是如何能在儘可能短的時間內讓呼鄂斯爾市從目前的困境中擺脫出來。

通過這段時間的了解，段昱對目前呼鄂斯爾市麵臨的幾大問題已經有了清楚的認識，一是地產泡沫，也就是房地產行業去庫存的問題，二是民間借貸的問題，三是煤礦等資源產業轉型的問題，對此段昱也有了基本的思路，第一步擠掉泡沫，第二步給傷口做清潔，也就是清查融資平台、重點企業的債務，第三就是補足養分。但是這個思路要真正實施起來卻很難，因為呼鄂斯爾市麵臨的這個幾個難題可以說是具有全國代表性的難題，當然不是那麼好解決的。